Cargos do Concurso TJ RN: Saiba mais detalhes
Escolher os Cargos do Concurso TJ RN é uma das prioridades de quem está de olho neste edital, publicado na semana passada. São 229 vagas para três cargos: Analista, Técnico e Oficial de Justiça. Claro, a escolha do cargo ideal passa por demandas subjetivas de cada concurseiro, que vão desde o nível de escolaridade a até os vencimentos oferecidos para o posto.
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Cargos do Concurso TJ RN
O edital concurso TJ RN tem a seguinte distribuição de vagas:
– 160 vagas para o cargo de técnico judiciário (nível médio) com remuneração inicial de R$3.974,08
– 32 para analista judiciário (nível superior diversas áreas) com remuneração inicial de R$6.637,44
– 02 para oficial de justiça com remuneração inicial de R$6.637,44
– 35 vagas para analista judiciário – Apoio Especializado – Tecnologia de Informação, com 25 vagas na área de Análise de Sistemas; 05 para Análise de Sistemas (Inteligência Artificial) e 05 para Análise de Suporte. A remuneração é de R$7.301,18.
As provas e a escolha dos Cargos do Concurso TJ RN
Um variante importante que interfere também na escolha dos Cargos do Concurso TJ RN são as provas aplicadas, de forma específica. São duas etapas de provas:
– Prova Objetiva
– Prova Escrita Discursiva
OBS: os conteúdos programáticos bem como a quantidade de questões em cada tipo de prova varia de acordo com cada cargo.
Formato das provas de acordo com os cargos
As provas são distintas para os Cargos do Concurso TJ RN. Mas todos farão a prova objetiva com 70 questões para cargos de nível superior (analista e oficial) e com 60 para o cargo de nível médio (técnico). As provas discursivas para oficial e analista são compostas de suas questões discursivas abertas com no máximo 30 linhas na resposta. Já o cargo de técnico, na prova discursiva, exige uma redação em gênero dissertativo-argumentativo com até 20 linhas.
Escolha do cargo e o perfil
Tenha sempre em mente o seu perfil ao escolher Cargos do Concurso TJ RN. De certo que a escolaridade interfere, mas veja o cargo que mais se adequa ao seu perfil na hora de exercer o cargo. Cada cargo tem suas demandas específicas, mas todos vão exigir de você dedicação e esforço para melhor servir. Pense nisso.
